Agentes ou Agents de Surveillance de la Voie Publique (2 postes)
Grâce à l’arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d’innovation éducative, culturelle et environnementale.
Le mandat 2020-2026 porte le projet d’une ville innovante, dynamique et citoyenne et c’est dans ce contexte de modernisation que la commune recherche des agentes ou agents de surveillance de la Voie Publique.
La Mairie de Champigny-sur-Marne recherche des
Agentes ou Agents de Surveillance de la Voie Publique (2 postes)
Cadre d’emplois des adjoints techniques
Missions : Sous l’autorité du responsable de la mise en œuvre des actions de surveillance de la voie publique, vous avez pour mission principale de faire respecter la réglementation relative au stationnement.
Par ailleurs, vous participez à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires et des autres bâtiments, mais aussi sur la voie publique. Au quotidien, vous renseignez les usagers des voies publiques sur les règles de stationnement mais au-delà, répondez à des demandes très diverses en lien avec les activités de la Municipalité.
Activités principales :
▪ Relatives au stationnement :
- Contrôler l’application de la réglementation du stationnement
- Relever et qualifier une infraction, établir des procès-verbaux d’infraction
- Rédiger des comptes-rendus, des rapports d’activité et de surveillance
- Signaler la nécessité d’enlèvement d’un véhicule en défaut de stationnement
- Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires
▪ Relatives à la prévention de la sécurité publique :
- Alerter l’autorité territoriale d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre public sur les voies publiques
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus aux abords d’un équipement ou d’un lieu public ; anticiper et évaluer les risques,
prendre les mesures adaptées (signaler un accident et les informations nécessaires aux services compétents, secourir les individus en cas de
besoin et assurer la protection des personnes…)
▪ Relatives aux renseignements des usagers :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Expliquer les règles relatives à l’arrêt et au stationnement
- Analyser les demandes diverses des usagers et les orientées vers les services compétents
A savoir sur le poste :
Mobilité géographique sur tout le territoire de la ville
Horaires : 36h30 – Congés 25 jours de CA et 9 jours de RTT
Disponibilité supplémentaire lors des évènements et manifestations organisées par la ville
Port d’une tenue de travail spécifique fourni par le service
Prime annuelle, NBI: Accueil du public à titre principal = 10 points, véhicule dédié au service
Conditions d’agrément et d’assermentation liées aux prérogatives exercées
Contraintes et risques inhérents aux situations de travail : Travail par tous temps sur la voie publique
Profil du candidat :
- Etre titulaire du grade d’adjoint technique ou d’un diplôme de niveau V permettant l’accès au concours externe d’adjoint technique
- Remplir les conditions pour l’obtention d’une assermentation : nationalité française, casier judiciaire vierge …
- Respect de la déontologie de la profession (neutralité, impartialité, strict respect du cadre réglementaire de la profession) et sens du service public
- Connaître les principes de base des écrits administratifs et judiciaires : PV, rapports d’intervention
- Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations ; capacité à résoudre des conflits par une attitude de négociation et de médiation
- Bonnes connaissances du Code de la route, des acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention, ainsi que de l’organisation des services de police, connaître les gestes Connaissances de la règlementation sur le stationnement et son application, connaissances de la typologie des risques liés à la voie publique et des gestes de premiers secours
- Bonne condition physique exigée
- Permis B obligatoire
Les candidatures motivées et accompagnées d’un curriculum vitæ sont à envoyer à l’attention de Monsieur le Maire à l’adresse ci-après :
service.recrutement@mairie-champigny94.fr sous la référence LB/ASVP/1123
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